「また在庫が合わない…」
「あのアルバイト、ちゃんと発注できるだろうか?」
飲食店の経営者や店長の皆様なら、一度はこんな悩みを抱えたことがあるのではないでしょうか。
発注ミスは、単に食材を無駄にするだけでなく、欠品による機会損失や顧客満足度の低下、さらにはスタッフの精神的な負担にも繋がる深刻な問題です。
この記事では、注意喚起や精神論に頼るのではなく、誰がやってもミスが起こらない「仕組み」で発注ミスを解決する方法を徹底解説します。
明日からすぐに実践できる具体的な対策から、ITツールを活用した根本的な業務改善まで、あなたの店の利益と安定を守るためのヒントが満載です。
この記事を読めば、発注業務のストレスから解放され、より創造的な店舗運営に集中できるようになるでしょう。
発注ミスが頻発すると、「スタッフの確認不足だ」「もっと注意してくれれば」と、個人の資質に原因を求めてしまいがちです。
しかし、ほとんどの場合、ミスは個人の問題ではなく、店舗の運営体制や業務フローといった「仕組み」に根本的な原因が潜んでいます。
ここでは、多くの飲食店が陥りがちな3つの根本原因を掘り下げて見ていきましょう。
原因を正しく理解することが、効果的な対策への第一歩となります。
「週末はいつも混むから、このくらいだろう」
「昨日はこのメニューがよく出たから、多めに仕入れておこう」
こうした経験豊富なスタッフの「勘」は、時に大きな武器となりますが、発注ミスを引き起こす原因にもなり得ます。
これは「認知バイアス」と呼ばれる心理的な思い込みの一種です。
例えば、直近の売上データに過度に依存してしまったり(利用可能性ヒューリスティック)、過去の成功体験から判断を誤ったり(確証バイアス)することがあります。
ベテランスタッフほど、自身の経験への過信から確認作業を怠り、予期せぬ需要の変動に対応できなくなるケースは少なくありません。
発注ミスは、スタッフ間のコミュニケーション不足から生じることも非常に多いです。
ホールスタッフが把握している「週末の予約状況」や「特定のコースメニューの出数」といった情報が、発注担当者に正確に伝わっていなければ、適切な発注はできません。
また、キッチンスタッフが気づいた「特定の食材の傷みが早い」といった情報共有も重要です。
「言ったつもり」「聞いたはず」といった口頭での曖昧な情報伝達や、情報が特定のスタッフで止まってしまう状況は、需要予測のズレを生み、過剰在庫や欠品のリスクを高めます。
閉店後の疲れた頭で、手書きの発注リストを片手に業者へ電話やFAXで発注する。
多くの飲食店で見られる光景ですが、こうしたアナログな業務フローにはミスを誘発する危険性が潜んでいます。
走り書きのメモは判読しづらく、電話での口頭注文は聞き間違いや言い間違いのリスクが常に伴います。
さらに、発注作業が特定の担当者一人に任され、他の誰もチェックしない「属人化」した状態は非常に危険です。
その担当者が休んだり、退職したりした場合、店の発注業務が立ち行かなくなる可能性さえあります。
根本的な原因が分かったところで、次は何をすべきでしょうか。
大がかりなシステム導入の前に、まずは現在のオペレーションを見直すことから始めましょう。
ここでは、特別なコストをかけずに明日からすぐに実践できる、発注ミス防止の4つのステップをご紹介します。
まず、発注に関する情報を「誰が見ても分かる」状態にすることが重要です。
業者ごとに異なる発注方法や締め切り時間を、担当者の頭の中だけに留めておくのはやめましょう。
以下のような一覧表を作成し、バックヤードなどスタッフ全員が見える場所に掲示するだけでも効果は絶大です。
業者名 | 主要取扱品目 | 発注方法 | 連絡先/URL | 締め切り時間 | 備考(最低ロットなど) |
---|---|---|---|---|---|
A青果 | 野菜全般 | 電話 | 03-XXXX-XXXX | 前日 17:00 | |
B精肉店 | 豚肉・鶏肉 | FAX | 045-XXX-XXXX | 2営業日前 15:00 | |
Cサプライ | 乾物・調味料 | Webシステム | https://… | 毎週水曜 12:00 | 5,000 円以上で送料無料 |
D酒店 | 酒類全般 | 専用アプリ | 納品希望日の前日 24:00 |
このように情報を整理することで、担当者が不在の際でも他のスタッフが対応できるようになり、業務の属人化を防ぐ第一歩となります。
「在庫がこれくらいになったら発注する」という基準を食材ごとに具体的に決めて共有しましょう。
これにより、「まだ大丈夫だと思った」「もう無いとは思わなかった」といったスタッフ間の認識のズレを防ぐことができます。
特に経験の浅いスタッフでも判断に迷わないよう、視覚的に分かりやすくするのがコツです。
こうした簡単な工夫で、誰でも同じ基準で在庫状況を判断できるようになります。
人間の記憶や注意力には限界があります。
思い込みや確認漏れによるミスを防ぐためには、機械的なチェックの仕組みが不可欠です。
パイロットがフライト前に必ずチェックリストを確認するように、発注業務にもチェックリストを導入しましょう。
チェック項目 | 確認内容 | チェック欄 |
---|---|---|
発注先 | 発注先の業者名は正しいか? | ☐ |
品目 | 品名、規格(サイズ、産地など)は正しいか? | ☐ |
数量 | 発注する数量は適切か?(在庫数と需要予測を確認) | ☐ |
単位 | 単位(個、kg、パック、ケースなど)は正しいか? | ☐ |
単価 | 発注単価に変動はないか? | ☐ |
納品日 | 納品希望日は正しいか?(定休日と重なっていないか) | ☐ |
このリストを使って指差し確認を徹底するだけで、「うっかりミス」を劇的に減らすことができます。
どんなに注意深く作業しても、一人の人間がミスを完全になくすことは困難です。
そこで、発注担当者が作成した発注書(またはWeb画面)を、注文を確定する前にもう一人のスタッフが確認する「ダブルチェック」の体制を整えましょう。
この時、大切なのは「ミスを責めない」という文化を作ることです。
ミスを指摘することは、個人への非難ではなく、チームで店のリスクを管理するための重要なプロセスです。
お互いに確認し合える風通しの良い職場環境(心理的安全性)が、結果として店舗全体のミス削減につながります。
ここまでのステップで、日々のオペレーションにおけるミスは大幅に削減できるはずです。
しかし、より安定した店舗運営を目指し、発注業務の負担から根本的に解放されるためには、個人のスキルに依存する体制そのものから脱却する必要があります。
テクノロジーを活用して「誰がやってもミスが起きない」、さらには「利益体質につながる」仕組みを構築する方法を見ていきましょう。
これは単なるミス防止策ではなく、未来の利益を生み出すための戦略的な投資です。
これまでの経験と勘に頼った発注から、データに基づいた「データ駆動型」の発注へと移行しましょう。
多くの飲食店で導入されているPOSシステムには、日々の売上データが蓄積されています。
過去の売上データに加えて、天気予報、曜日、近隣のイベント情報などを統合的に分析し、需要予測を行うことで、廃棄ロスの削減や発注業務にかかる時間を短縮することができます。
「データ活用や自動化と言われても、何から手をつければいいのか…」
そうお考えの経営者様も多いでしょう。
仕組み化の具体的な解決策として、ここでは飲食店に特化したDXツール「ダ・ヴィンチ」をご紹介します。
「ダ・ヴィンチ」は、これまで解説してきた課題解決をワンストップで実現し、発注業務の効率化はもちろん、店舗全体の経営改善をサポートする強力なパートナーです。
「ダ・ヴィンチ」は、一般的な会計ソフトやPOSシステムとは一線を画す、飲食店経営に特化した多彩な機能を搭載しています。
発注ミス防止に直結する機能から、経営判断を加速させる機能まで、現場の課題を解決する具体的な中身を見ていきましょう。
主要機能 | 具体的なメリット・効果 |
---|---|
原価管理 | 過去の売上データに基づき、AIが発注量を自動提案。勘に頼らない発注で食材ロスを平均15%削減。 |
売上管理 | 顧客の属性や購買履歴を分析し、ニーズに合ったメニュー開発を支援。顧客単価15%向上の実績も。 |
勤怠管理 | 従業員のスキルに基づきAIがシフトを自動作成。人件費を最適化し、10%削減に貢献。 |
予実管理 | 売上・原価・人件費を自動集計し、日次PLをリアルタイムで作成。経営状況を即座に把握し、迅速な意思決定を可能に。 |
実際に焼肉店チェーンの株式会社デイドリームでは、「ダ・ヴィンチ」の導入により、これまで手作業で行っていた事務作業を50%削減することに成功しています。
これは、発注業務の効率化だけでなく、店舗運営全体の生産性が向上したことを示す好事例と言えるでしょう。
これまでご紹介してきた発注ミスを防ぐための「仕組み化」の考え方は、オーダーミスや調理ミスといった、店舗で起こりがちな他のミスを減らすためにも非常有効です。
例えば、以下のような応用が考えられます。
重要なのは、ミスが起きた際に個人を責めるのではなく、「なぜそのミスが起きたのか」を仕組みの観点から分析し、チーム全員で再発防止策を共有することです。
こうした文化が、店舗全体のオペレーション品質を高めていきます。
本記事では、飲食店の深刻な課題である発注ミスについて、その根本原因から、明日からできる対策、そしてテクノロジーを活用した根本解決策までを解説しました。
対策レベル | 具体的な方法 |
---|---|
レベル1:すぐできる | – 発注ルールの見える化 – 発注点の明確化 – チェックリストの作成 – ダブルチェック体制 |
レベル2:仕組み化 | – 売上予測による需要予測 – 飲食店特化DXツールの導入 |
発注ミスを防ぐことは、単に食材ロスやコストを削減する「守り」の施策ではありません。
業務効率化によって生まれた時間や人材という貴重な経営資源を、接客品質の向上や新メニュー開発といった「攻め」の活動に再投資するための、重要な経営改善の一環です。
まずは、この記事で紹介した「ステップ1:発注ルールの見える化」や「ステップ3:チェックリストの作成」から始めてみませんか。
その小さな一歩が、あなたの店舗をより強く、より利益の出る体制へと変えるきっかけになるはずです。
属人化による発注ミスを本気で無くしたいなら、クラウド型業務管理ツール「ダ・ヴィンチ」の導入が有効です。電話・FAX・紙に頼らず、取引先ごとの発注ルールや履歴を一元化。発注業務の流れを整えることで、誰が担当してもブレない体制が整います。
発注業務の属人化やミスにお悩みの方は、da Vinciの発注管理機能についてお気軽にご相談ください。
飲食店の経営において、売上と同じくらい重要なのが「コスト管理」です。
中でも、日々の「発注管理」は、食材のロスや品切れに直結し、お店の利益を大きく左右します。
「経験と勘に頼った発注で、食材を余らせてしまう」
「人気メニューが品切れで、お客様をがっかりさせてしまった」
「発注作業に時間がかかり、他の業務が圧迫されている」
このような悩みを抱えている飲食店経営者や店長の方は、少なくないでしょう。
発注管理は単なる作業ではなく、データに基づいた戦略的な業務です。
本記事では、発注管理の基本から具体的な改善方法、さらには業務を効率化するツールの選び方まで、網羅的に解説します。
この記事を読めば、属人化された発注業務から脱却し、利益を最大化する仕組みづくりの第一歩を踏み出せます。
飲食店の発注管理とは、お店の運営に必要な食材や飲料、消耗品などを、適切な量・タイミング・価格で仕入れるための一連の業務を指します。
単に注文書を送る作業だけではありません。
過去の売上データから必要な量を予測し、品質や価格を見比べて最適な仕入れ先を選び、届いた商品が正しいかを確認し、在庫として管理するまで、すべてが発注管理に含まれます。
この業務は、お店の利益に直接影響を与える、非常に重要な経営活動なのです。
発注管理と似た言葉に「仕入れ管理」や「在庫管理」があります。
これらの言葉は密接に関連していますが、担当する範囲が少しずつ異なります。
それぞれの違いを理解することで、業務の全体像を正確に把握できます。
管理業務 | 主な役割 | 具体的な活動内容 |
---|---|---|
発注管理 | 「何を・いつ・どれだけ・どこから」注文するかを決定し実行するプロセス | 需要予測、発注方式の決定、サプライヤー選定、注文書作成・送付 |
仕入れ管理 | 発注した商品を受け取り、支払いまでを管理するプロセス | 検収(品質・数量チェック)、支払い処理、仕入れ価格の記録・分析 |
在庫管理 | 仕入れた商品を保管し、その数量や状態を管理するプロセス | 在庫量の記録、棚卸し、先入れ先出しの徹底、適正在庫の維持 |
つまり、発注管理は仕入れ管理の最初のステップであり、在庫管理と連携して行われる一連の流れの一部と捉えることができます。
正確な在庫情報がなければ適切な発注はできず、質の高い発注管理ができて初めて、効率的な仕入れと在庫管理が実現します。
なぜ発注管理がこれほどまでに重要視されるのでしょうか。
それは、発注管理の質がお店の経営における5つの重要な要素に直接影響を与えるためです。
重要項目 | 発注管理がもたらす効果 |
---|---|
1. 利益の確保 | 最適な価格での仕入れを実現し、原価を抑制します。仕入れコストを5%削減できれば、利益率が2%向上するケースもあります 。 |
2. 顧客満足度の向上 | 品切れを防ぎ、いつでも新鮮で美味しい料理を提供できます。品切れ率を1%以下に抑えることで、顧客満足度は大きく向上します 。 |
3. 食材ロスの削減 | 過剰な在庫による廃棄をなくし、無駄なコストを削減します。食材ロスを10%削減することで、年間100万円以上のコスト削減につながることもあります 。 |
4. 業務の効率化 | 発注にかかる時間や手間を減らし、従業員の負担を軽減します。発注作業時間を20%削減できれば、従業員はより付加価値の高い業務に集中できます。 |
5. 食品安全の確保 | 信頼できる業者から品質の高い食材を仕入れ、適切な在庫管理を行うことで、食中毒などのリスクを低減します。 |
このように、発注管理を徹底することは、守りのコスト削減だけでなく、攻めの売上向上にもつながる、経営の根幹をなす活動なのです。
発注管理の重要性を理解したところで、次に具体的な業務の流れを見ていきましょう。
一般的な業務フローと、食材の種類に応じた発注頻度の目安を把握することで、自店の現状と比較し、改善点を見つけるヒントになります。
飲食店の発注業務は、主に以下の5つのステップで構成されます。
この流れを理解し、各ステップで何をすべきかを明確にすることが、効率化の第一歩です。
発注の頻度は、扱う食材の特性やお店の保管スペース、業者との契約によって大きく異なります。
主に「定期発注方式」と「定量発注方式」の2種類があり、食材に合わせて使い分けるのが一般的です。
発注方式 | 概要 | メリット | デメリット | 適した食材 |
---|---|---|---|---|
定期発注方式 | 「毎週月曜日」など、決まった曜日に定期的に発注する方式。 | – 発注作業を習慣化・簡略化できる – 在庫確認の手間が少ない |
– 急な需要の変動に対応しにくい – 過剰在庫や欠品のリスクがある |
– 常温保存できる調味料 – 冷凍食品 – ドリンク類 – 割り箸などの消耗品 |
定量発注方式 (発注点方式) |
在庫が「残り〇個」など、あらかじめ決めた数量(発注点)を下回ったタイミングで発注する方式。 | – 欠品や過剰在庫を防ぎやすい – 在庫を常に適正量に保てる |
– 在庫状況を常に把握する必要がある – 発注業務が不定期になる |
– 野菜や魚、肉などの生鮮食品 – 賞味期限の短い食材 – 売れ筋の主力商品 |
例えば、野菜や魚などの生鮮食品は毎日〜2日に1回、日持ちする調味料やドリンクは週に1回など、食材のグループごとに発注サイクルを決めておくと、管理がしやすくなります。
近年では、POSレジや在庫管理システムを連携させた、より高度な発注管理が主流になりつつあります。
このモデルでは、日々の売上データが自動で在庫情報に反映されるため、手作業での在庫確認の手間が大幅に削減されます。
例えば、POSシステムと連携した発注管理システムを導入すると、以下のような流れが実現できます。
このような仕組みを導入することで、リアルタイムでの正確な在庫把握が可能となり、発注業務の精度と効率を飛躍的に向上させることができます 。
多くの飲食店が発注業務において共通の課題を抱えています。
これらの課題を放置すると、発注ミスによる直接的な損失だけでなく、業務の属人化という大きな経営リスクにつながります。
自店の状況と照らし合わせながら、潜んでいる課題を洗い出してみましょう。
発注ミスはなぜ起こるのでしょうか。
その原因の多くは、ヒューマンエラーに起因しています。
ミスの種類 | 具体的な原因と場面 |
---|---|
数量の間違い | – 在庫の数え間違い – 発注単位(ケース、バラなど)の勘違い – 手書きの数字の読み間違い |
品目の間違い | – 似たような商品名の混同 – 新しいメニューや季節限定メニューの食材の把握漏れ – 口頭での発注による聞き間違いや言い間違い |
発注漏れ | – 特定の食材をリストアップし忘れる – 発注したと思い込んでしまう – FAXの送信エラーや電話の不通に気づかない |
二重発注 | – 複数のスタッフが同じ商品を発注してしまう – 発注済みであることを忘れて再度発注してしまう |
これらのミスは、忙しい時間帯の焦りや、スタッフ間のコミュニケーション不足、発注ルールの不徹底などが重なったときに特に発生しやすくなります。
「発注はベテランの〇〇さんしかできない」という状況は、一見すると効率的に見えますが、実は非常に危険な状態です。
このような業務の「属人化」には、多くのデメリットが潜んでいます。
これらのリスクを回避するためには、発注業務を個人のスキルに依存する状態から脱却し、誰が担当しても一定の品質を保てる「仕組み」を構築することが不可欠です。
発注業務の課題が見えてきたら、次は何をすべきでしょうか。
ここでは、自店の発注業務を見直すための具体的なチェックリストと、その後の改善アクションについて解説します。
このリストを使って、現状の業務プロセスを客観的に評価してみましょう。
以下の10項目について、自店が「Yes」「No」で答えられるか、または具体的なルールがあるかを確認してみてください。
これらの質問に自信を持って「Yes」と答えられない項目があれば、それがあなたの店の改善すべきポイントです。
チェックリストで洗い出した課題を解決するためには、発注業務のマニュアル化が非常に有効です。
マニュアルを作成し、スタッフ全員で共有することで、業務の標準化と属人化からの脱却を図ります。
マニュアルに含めるべき項目 | 具体的な内容 |
---|---|
1. 発注の基本ルール | – 発注担当者(主担当、副担当) – 発注を行う曜日・時間 – 発注から納品までのリードタイム |
2. 業者別情報リスト | – 業者名、担当者名、連絡先(電話、FAX) – 発注締切時間、定休日 – 発注方法(電話、FAX、専用システムなど) |
3. 品目別発注リスト | – 取扱品目の一覧 – 発注単位(例:キャベツ→玉、ひき肉→kg) – 発注点(例:醤油→残り1本になったら) |
4. 発注業務の手順 | – 在庫確認の手順 – 発注書の書き方(テンプレート) – 発注後の共有方法(チェックシートへの記入など) |
5. 納品・検収の手順 | – 検収時のチェック項目(品目、数量、品質、温度など) – 不備があった場合の対応方法(業者への連絡手順) |
マニュアルは一度作って終わりではなく、新しいメニューが増えたり、業者が変わったりした際に、随時更新していくことが重要です。
発注管理の精度を上げる上で最も重要なのが、「適正な発注量」をいかに正確に算出するかです。
ここでは、データに基づいた発注量の計算方法と、それを支える在庫管理との連携について解説します。
経験や勘だけに頼らない、ロジカルな発注スキルを身につけましょう。
適正な発注量は、以下の基本的な計算式で算出できます。
適正発注量 = ①予測使用量 + ②安全在庫 – ③現在の在庫量
それぞれの項目をどのように算出するか見ていきましょう。
項目 | 算出方法の例 |
---|---|
① 予測使用量 | 過去の同曜日・同イベント時の売上データ(POSデータなど)を参考に、「明日はこのメニューが〇食出るだろう」と予測し、必要な食材量を計算します。天候や周辺のイベント情報も加味すると、より精度が上がります。 |
② 安全在庫 | 急な団体客や予想以上の売上があった場合に備えて、最低限確保しておくべき在庫量です。「予測使用量の10%」や「通常1日分の使用量」など、お店の方針で基準を決めます。 |
③ 現在の在庫量 | 発注前に、冷蔵庫や倉庫にある食材の量を正確に数えます。この作業を「棚卸し」と呼びます。 |
例えば、明日のランチで「唐揚げ定食」が20食出ると予測し、1食あたり鶏肉を150g使うとします。
この場合、適正発注量は (3kg + 0.6kg) – 1kg = 2.6kg となります。
この計算を主要な食材ごとに行うことで、発注の精度は格段に向上します。
適正な発注を行うためには、正確な在庫量の把握が不可欠です。
特に、先述した「定量発注方式(発注点方式)」を導入する場合、在庫管理との連携が成功のカギとなります。
発注点方式の運用ステップ
この仕組みを徹底することで、担当者の判断のブレがなくなり、欠品や過剰在庫を大幅に減らすことができます。
発注点を一覧にした「発注点管理表」を作成し、厨房の見やすい場所に掲示するのも効果的です。
データに基づいた発注量の算出に慣れてきたら、次の一手として、より高度な分析手法を取り入れて精度をさらに高めていきましょう。
賞味期限の管理、ABC分析による在庫のランク分け、そしてKPI設定による継続的な改善サイクルの構築が、強い店舗経営の基盤となります。
飲食店の在庫管理で最も重要なことの一つが、賞味期限の管理です。
これを徹底するために、「先入れ先出し(FIFO: First-In, First-Out)」の原則を守る必要があります。
先入れ先出しの実践方法
また、正確な在庫数を把握するための「棚卸し」も欠かせません。
どの在庫を重点的に管理すべきかを見極めるために、「ABC分析」という手法が非常に有効です。
これは、商品を売上高や重要度に応じてA・B・Cの3つのランクに分類し、管理の優先順位をつける方法です [3]。
ランク | 売上構成比(目安) | 特徴 | 管理方法の例 |
---|---|---|---|
Aランク | 上位 0%~70% | – 売上の大半を占める主力商品 – 看板メニューの食材など |
– 最も重点的に管理する – 欠品は絶対に避ける – 在庫チェックの頻度を上げる |
Bランク | 上位 71%~90% | – Aランクほどではないが、安定して売れる商品 | – Aランクに次いで管理する – ある程度の安全在庫を持つ |
Cランク | 上位 91%~100% | – 売上への貢献度が低い商品 – 特定の顧客しか頼まないメニューの食材など |
– 在庫を極力持たない – 発注頻度を減らすか、都度発注にする – メニューからの削除も検討 |
ABC分析を行うことで、管理の手間と時間を、より売上に貢献する商品に集中させることができます。
これにより、在庫管理全体の効率が大幅に向上します。
発注管理の成果を客観的に評価し、継続的に改善していくためには、重要業績評価指標(KPI)を設定することが重要です。
以下のような指標を定点観測し、目標達成を目指しましょう。
これらのKPIを毎月記録し、「なぜ今月はロス率が上がったのか」「欠品をなくすためにどうすれば良いか」をチームで振り返ることで、改善のサイクル(PDCA)を回し、発注管理のレベルを継続的に高めていくことができます。
ここまで、発注管理の精度を高めるための様々な手法を紹介してきましたが、これらを手作業で行うには限界があります。
特に人手不足が深刻な飲食店にとって、業務の効率化は喫緊の課題です。
ここでは、テクノロジーを活用して発注業務の負担を劇的に軽減する方法について解説します。
Excelでの管理も一つの方法ですが、入力の手間やミスの発生、複数人でのリアルタイム共有が難しいといった課題があります。
そこで注目されているのが、飲食店向けに開発された発注管理アプリやクラウド型のシステムです。
これらのツールを導入することで、以下のような効果が期待できます。
実際に、ある焼肉店ではDXツール「ダ・ヴィンチ」を導入し、食材の在庫状況を可視化することで、食材廃棄量を15%削減、年間50万円のコスト削減を達成したという事例もあります。
自店に最適なシステムを選ぶためには、いくつかのポイントを押さえて比較検討することが重要です。
比較ポイント | 確認すべきこと |
---|---|
1. 必要な機能 | 自店が抱える課題を解決できる機能が揃っているか?(例:ABC分析機能、POS連携、複数店舗管理) |
2. 操作のしやすさ | ITに不慣れなスタッフでも直感的に使えるか?スマートフォンのアプリに対応しているか? |
3. 導入・運用コスト | 初期費用や月額費用は予算に見合っているか?費用対効果は期待できるか? |
4. サポート体制 | 導入時の設定サポートや、導入後の問い合わせ対応は充実しているか?(電話、メールなど) |
5. 連携のしやすさ | 現在使用しているPOSレジや会計ソフトと連携できるか? [4] |
多くのシステムでは無料トライアル期間が設けられています。
いきなり導入を決めるのではなく、まずは複数のシステムを実際に試してみて、現場のスタッフが最も使いやすいと感じるものを選ぶのが失敗しないコツです。
本記事では、飲食店の発注管理について、その基本から具体的な改善策、そして効率化ツールまで幅広く解説してきました。
発注管理は、単なる日々のルーティンワークではなく、お店の利益と顧客満足度を支える重要な経営戦略です。
発注業務を特定のスタッフの経験と勘に頼る「属人化」の状態は、多くのリスクをはらんでいます。
担当者の不在が業務の停滞を招き、長年培ったノウハウが失われる可能性もあります。
これからの人手不足時代を乗り越えるためには、発注業務を「個人のスキル」から「店舗の仕組み」へと転換させることが不可欠です。
マニュアルを作成して業務を標準化し、システムを導入してデータを活用することで、誰が担当しても安定した品質で発注が行える体制を構築しましょう。
これにより、スタッフ一人ひとりの負担が軽減され、チーム全体で店舗を運営していくという意識も高まります。
フードロスの削減、欠品の防止、そして業務の効率化。
発注管理を改善することで得られるこれらの効果は、すべてお店の利益率向上に直結します。
日々の小さな改善の積み重ねが、最終的に大きな経営改善へとつながるのです。
まずは、本記事で紹介したチェックリストを参考に、自店の発注業務の現状を把握することから始めてみてください。
そして、一つでも改善できるポイントを見つけ、実行に移すことが、より強く、より儲かるお店づくりのための確かな第一歩となるはずです。
発注ミス・在庫ロス・伝票管理の煩雑さ…その悩み、「da Vinci(ダ・ヴィンチ)」で解決できます。
da Vinciは、飲食店の発注・仕入・棚卸業務を一元化し、スマホやタブレットで操作可能。発注履歴や在庫状況をリアルタイムに把握できるため、属人化や紙の管理から脱却し、誰でも正確に発注できる体制をつくれます。
発注業務の属人化やミスにお悩みの方は、da Vinciの発注管理機能についてお気軽にご相談ください。